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中油歷經去年煉油廠爆炸及漏油事件，但卻傳出員工多仍領4.4個月獎金，引發外界質疑是否因選舉。經濟部長沈榮津今日出席立法院經濟委員會會前受訪表示，考核跟績效有一套機制與公式，而且也組成專家考評，所有一切都按照制度與機制，「如果動不動就說選舉，會傷到國營事業。」

對於外界認為是因為大選在即，政府不敢得罪國營事業員工，使得經濟部不敢出手檢討，沈榮津強調，國營事業考核與績效都有一套機制公式，尊重國營會機制，一切都是按照機制進行，外界不應動不動就說是選舉考量，會傷到國營事業，「同仁都是兢兢業業的努力，大家也都不喜歡發生事情。」

不過，沈榮津也說，經濟部會來了解看看，到底社會在關心的是什麼，若是值得檢討，會請國營會再來討論檢討，但外界不要把事情過度複雜化。

此一議題在委員會時也受到部分立法委員關切，面對立委關心為何績效不好還能領高薪，沈榮津表示，台電與中油董事長的年終獎金大概都是70萬出頭，平均大約都4.4個月，面對大家關心，會請國營事業對這樣的機制與制度，來檢討以符合社會期待。

時代力量立委徐永明批評，台電、中油、台水、台糖等4家國營事業年終獎金就達150億元，「真的是發好發滿！」。

對此，沈榮津表示，國營企業的績效獎金都有一套公式和機制。不過，他也於會中承諾，會來通盤檢討。不過有立委也批評，「等檢討報告出來，你們錢也都領光了。」

至於六輕此次事故，沈榮津指出，已請工業局組成專案小組，請相關權責的政府部門以及專家，就六輕公安事件來做調查，也會來聽取台塑如何針對這件事情，如何做一個徹底的檢討，看他們未來如何去做整個廠區如何有效防範的工作。

沈榮津表示，復工時間會由各權責單位，包括勞動部、環保署或地方政府來評估，會尊重他們的意見。